Josema Romeo, secretario general Federación Industria de Navarra , Agustín Martín, secretario general de la Federación de Industria de CCOO estatal, Eva Ciaurriz secretaria de acción sindical de la Federación de Industria de Navarra y Chechu Rodríguez, secretario general de CCOO Navarra
-- Publicidad --

[ihc-hide-content ihc_mb_type=»show» ihc_mb_who=»4,5,6,7,8,9″ ihc_mb_template=»2″ ]

Delegados del sector industrial del sindicato CC.OO se han reunido en Tudela para analizar la situación de un sector que emplea a 71.000 personas en la Comunidad Foral, 10.000 personas menos que al inicio de la crisis económica y financiera y en el que la precariedad y la temporalidad, ha denunciado Agustín Martín, secretario general de la Federación de Industria de CCOO, sigue aumentando como demuestran los 9.500 contratos temporales firmados en Navarra en abril.

El sindicato ha denunciado el abuso por parte de las empresas de «formas fraudulentas de contratación mientras se tiene bloqueada la negociación colectiva», como viene ocurriendo en el sector de las conservas vegetales, con un notable peso en la Ribera y un creciente papel protagonista en la economía Navarra. Reducciones de jornada, utilizaciones masivas de contratos a tiempo parcial, externalizaciones para ahorrar costes a la empresa principal externalizando a empresas multiservicio o falsas cooperativas han sido algunos de los usos fraudulentos que ha denunciado el sindicato que ha avanzado el inicio de movilizaciones «sin descartar una movilización general que nos lleve a romper el estado de parálisis a nivel confederal y sectorial» ha indicado Martín que ha señalado que aunque los datos macroeconómicos pueder ser positivos «no salimos de la crisis si lo que aumenta es el beneficio empresarial y de las élites a costa de un empobrecimiento de los trabajadores de este país»

Por su parte, Chechu Rodríguez, scretario general de CC.OO en Navarra, ha insistido en la necesidad de incluir en el dialogo social y negocación colectiva medidas que permitan a lso trabajadores recuperar el poder adquisitivo de sus salarios, derechos y crear unas condicionesde empleo y formas de contratación más dignas de las que estamos viendo estos días en Navarra y mucho más en la Ribera».

[/ihc-hide-content]